<오마이뉴스>가 입수한 이마트 내부 자료. 인사담당기업문화팀 이아무개 과장이 2011년 6월 14일 작성한 이메일에는 회사측이 노조 결성 수년 전부터 노조를 만들 가능성이 높은 '문제 인물' 세명을 지목하고 그들과 친한 사내 주변 사람들까지 지속적으로 감시해온 사실이 담겨 있어 충격을 주고 있다.